【CPP114】訊：有技能就行，學(xué)歷不是問(wèn)題，基層員工月薪也可拿到4000元。昨日結(jié)束的“機(jī)械、五金、塑膠、模具行業(yè)專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)”上，一家公司就開(kāi)出了這樣的誘人薪資，吸引了大批求職者應(yīng)聘。智通人才提供的數(shù)據(jù)顯示，當(dāng)日有300家企業(yè)提供了5000余個(gè)技術(shù)崗位。

　　高技能低學(xué)歷也吃香

　　據(jù)統(tǒng)計(jì)，企業(yè)對(duì)工程師的需求熱度不減。現(xiàn)場(chǎng)機(jī)械工程師、模具設(shè)計(jì)工程師、機(jī)床工程師、塑膠PE工程師、客服工程師、質(zhì)量管理工程師等崗位占有七成以上。部分企業(yè)對(duì)于滿(mǎn)意的相關(guān)求職者進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)拍板錄用。

　　此外一個(gè)現(xiàn)象是，“高技能低學(xué)歷”者逐漸受到重視。一樣可以在職場(chǎng)發(fā)揮得游刃有余。從部分企業(yè)開(kāi)出的招聘編程員條件可見(jiàn)一斑，有的企業(yè)要求員工有“大專(zhuān)以上學(xué)歷，數(shù)控、模具設(shè)計(jì)或機(jī)加工等專(zhuān)業(yè)；一年以上編程經(jīng)驗(yàn)；有機(jī)加工或加工中心經(jīng)驗(yàn)及懂模具性能者優(yōu)先”，同時(shí)專(zhuān)門(mén)注明，“如屬于高中或中專(zhuān)畢業(yè)須有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)”。

　　為了吸引求職者，龍記金屬“要求初中以上學(xué)歷有一年相關(guān)經(jīng)驗(yàn)”，“綜合工資可達(dá)2000元~4000元/月。”

　　龍記金屬的招聘主管解釋?zhuān)?ldquo;隨著企業(yè)規(guī)模的擴(kuò)大，我們要招聘200名CNC操作員和400名普工，給員工的薪資是4000元。目前公司大概有四成以上的CNC操作工的綜合工資都能達(dá)到這個(gè)水平，甚至更高。”

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　　采購(gòu)工程師應(yīng)屆生受寵

　　人才市場(chǎng)最近的招聘會(huì)顯示，不少企業(yè)的采購(gòu)工程師崗位，優(yōu)先向應(yīng)屆生開(kāi)放。智通人才職業(yè)顧問(wèn)分析認(rèn)為，應(yīng)屆生沒(méi)有復(fù)雜的社會(huì)關(guān)系和職業(yè)陋習(xí)，“采購(gòu)師的基本素質(zhì)就是為人誠(chéng)信，企業(yè)與其花時(shí)間對(duì)人才進(jìn)行誠(chéng)信考核，不如招聘單純的應(yīng)屆生注重培養(yǎng)，這也是企業(yè)用人之道。”

　　此外，目前很多企業(yè)招聘與日語(yǔ)相關(guān)的職位，以日語(yǔ)翻譯、日語(yǔ)銷(xiāo)售顧問(wèn)、業(yè)務(wù)主管（日語(yǔ)）等職位居多，有的企業(yè)招聘經(jīng)理也要求會(huì)日語(yǔ)者優(yōu)先。

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